11月13日 ，“蜕变计划”——川投集团党委治理新任干部治理能力提升班在上海交通大学正式开班。集团公司党委委员、副总经理舒勇出席开班式并作发动讲话 ，上海交通大学四川研究院副院长顾顺凌驾席开班式并致接待辞。
顾顺超对川投集团全体学员体现热烈接待 ，并向各人简要介绍了上海交通大学的历史沿革、四川研究院的基本情况 ，体现研究院特别针对川投集团实际 ，精心设计课程、安排师资力量、完善生活包管 ，祝愿培训班学员学有所成、学有所获。
舒勇在讲话中对上海交通大学四川研究院给予的大力支持表达了谢谢。他强调 ，实现“十四五”生长战略目标 ，推动集团“1+3”工业高质量生长 ，必须进一步增强集团干步队伍建设顶层设计和整体计划 ，精心选拔储备一批优秀的“接班人” ，全面提升集团各级干部人才步队的执行力、战斗力。所有参训学员要提高认识 ，掌握阵势 ，深刻理解集团大力培养选拔年轻干部的战略意义。要振奋精神 ，学思践悟 ，紧紧围绕集团高质量生长目标任务 ，精准对标好干部“20字”标准 ，努力成为集团高质量生长中可堪大用的栋梁之才。要珍惜时机 ，务求实效 ，顺利完本钱次学习培训的各项任务 ，以提高自己的能力、素质为目标踏实学习 ，以实际行动回报组织的关爱。
本次培训为期一周 ，接纳专题授课+现场教学、理论与实际相结合的方法进行 ，内容涵盖国资国企革新生长、领导能力建设、投融资、资本运作、科技立异等理论教学 ，并赴中共一大会址纪念馆、四行货仓抗战纪念馆、上海宝武集团等开展现场教学。来自集团本部、所属公司的40余名集团党委治理新任干部加入培训。
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